İşveren ve Çalışanlara İş Hukuku İle İlgili Konularda Yol Göstermek
ASY LEGAL'de seçkin İş Hukuku ve İş Hukuku uygulamamız, Türk iş mevzuatının karmaşık ortamında yön bulma konusunda hem işverenlere hem de çalışanlara kapsamlı rehberlik sağlamaya adanmıştır. Misyonumuz, Türk İş Kanunu'na uyumu sağlamak, çalışanların haklarını korumak ve işgücüyle ilgili zorluklara yönelik stratejik çözümler sunmaktır.
İşverenler için:
Uyumluluk ve Danışmanlık Hizmetleri: Şirketlerin Türk İş Kanununu anlamalarına ve bunlara uymalarına yardımcı oluyoruz, istihdam uygulama ve politikalarının yasal gerekliliklerle uyumlu olmasını sağlıyoruz. Proaktif danışmanlık hizmetlerimiz yasal riskleri en aza indirmeyi, uyumlu işveren-çalışan ilişkilerini geliştirmeyi ve adil çalışma uygulamalarını teşvik etmeyi amaçlamaktadır.
Sözleşme ve Politika Taslağı Hazırlama: Ekibimiz, kuruluşunuzun benzersiz ihtiyaçlarına uygun olarak iş sözleşmeleri, işyeri politikaları ve toplu iş sözleşmeleri taslağı hazırlama konusunda uzmandır. Bu belgeler açık ve yasal olarak sağlam istihdam ilişkilerinin temelini oluşturur.
Anlaşmazlıkların Çözümü: İş anlaşmazlıkları durumunda, işverenlerin çıkarlarını korumak için stratejik danışmanlık ve temsil sunuyoruz. Amacımız mümkün olduğunca dostane çözümlere ulaşmak ve iş operasyonlarındaki aksaklıkları en aza indirmektir.
Çalışanlar için
Hakların Korunması: ASY LEGAL, çalışanların haklarını korumaya kendini adamıştır. Haksız fesih, ayrımcılık, işyerinde taciz, ücret anlaşmazlıkları ve daha fazlası gibi sorunların çözümü için hukuki destek sağlıyoruz.
Sözleşme İncelemesi: İş sözleşmelerini adil olduklarından ve iş yasalarına uygun olduklarından emin olmak için inceliyoruz ve istihdam koşullarının müzakere edilmesi ve uygulanması konusunda rehberlik sunuyoruz.
Toplu Eylemler: Deneyimli ekibimiz, çalışanlara toplu eylemlerde bulunma, adil iş uygulamalarını savunma ve işyerindeki sistemsel sorunları ele alma konusunda yardımcı olabilir.
Arabuluculuk ve Tahkim: İş uyuşmazlıklarını verimli bir şekilde çözmek için arabuluculuk ve tahkim gibi alternatif uyuşmazlık çözüm yöntemlerini araştırıyor, çalışanların uzun süren davalardan kaçınırken çözüm aramalarına olanak sağlıyoruz.
Özelleştirilmiş çözümler
ASY LEGAL olarak iş hukuku ve iş hukuku konularının son derece incelikli olduğunun bilincindeyiz. Hizmetlerimizi, ister karmaşık iş düzenlemelerini aşmak isteyen işverenler, ister adalet ve adil muamele arayan çalışanlar olsun, müşterilerimizin özel ihtiyaçlarını karşılayacak şekilde uyarlıyoruz.
İş hukuku ve iş hukuku konuları işyerinde uyum ve üretkenlik açısından temel öneme sahiptir. ASY LEGAL'in güvenilir ortağınız olmasıyla, çıkarlarınızı korumaya, adil iş uygulamalarını teşvik etmeye ve Türk iş mevzuatının karmaşıklığıyla baş etmeye kararlı deneyimli profesyonellere erişim kazanırsınız.